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Fernanda Djanikian: Herança cultural e experiência no marketing

Fernanda Djanikian: Herança cultural e experiência no marketing

Fernanda revela como concilia sua vida profissional com a pessoal - Foto: Divulgação

Diretora de Marketing da Condor SA, Fernanda compartilha como sua origem armênia e vivências globais influenciam sua carreira, oferecendo uma perspectiva inspiradora sobre resiliência, adaptação e equilíbrio entre vida profissional e pessoal

Redação

Fernanda Djanikian é diretora de marketing da Condor SA, empresa catarinense de 95 anos. Executiva com mais de 25 anos de experiência no mercado brasileiro e vivência internacional no Chile, nas áreas de Marketing, Trade Marketing e Vendas, Fernanda fala sobre como sua trajetória foi moldada por uma forte herança cultural e por uma visão global do mercado.

Além disso, em uma entrevista inspiradora, ela compartilha a influência de sua origem armênia, a importância da resiliência em sua carreira e como sua experiência em diferentes países a ensinou a se adaptar a múltiplas culturas. Ainda assim, Fernanda revela como concilia sua vida profissional com a pessoal, especialmente como mãe, e deixa uma mensagem motivadora para as mulheres que buscam seu espaço no mundo corporativo.

Djanikian tem expertise no desenvolvimento de estratégias para marcas líderes no segmento de bens de consumo com gestão direta dos investimentos de Marketing e vivência no planejamento e implementação de ações em diferentes canais de vendas nos segmentos Alimentar, Papeleiro e de Construção Civil.

Fernanda revela como concilia sua vida profissional com a pessoal – Foto: Divulgação

Fernanda, você tem uma trajetória de destaque no mundo corporativo. Como a sua origem armênia influenciou a sua carreira?

A história da minha família sempre foi uma grande fonte de inspiração para mim. Meus avós fugiram da guerra entre Armênia e Turquia e vieram para o Brasil em busca de uma nova vida. Eles enfrentaram muitas adversidades, perderam cinco filhos antes de chegar aqui, mas nunca desistiram. A resiliência e a capacidade de adaptação deles são características que eu levo comigo diariamente, especialmente no ambiente corporativo, onde precisamos estar sempre preparados para mudanças e desafios.

Você mencionou a importância de se adaptar a múltiplas culturas. Como essa experiência impactou a sua forma de trabalhar?

Trabalhar em diferentes regiões e países foi essencial para o meu desenvolvimento. Na Deca, onde comecei minha carreira, passei por várias áreas, desde marketing de produtos até inteligência de mercado. Essa vivência me ensinou a importância de entender as especificidades culturais de cada mercado. Quando fui morar no Chile para trabalhar em um projeto global na Henkel, essa habilidade foi crucial. Conseguimos reduzir de 13 para 2 marcas, integrando-as com sucesso em diversas culturas. Essa capacidade de adaptação é fundamental para entender as necessidades dos clientes e oferecer soluções que realmente façam a diferença.

O que te inspira no dia a dia, tanto pessoal quanto profissionalmente?

Eu me inspiro em grandes histórias, especialmente de mulheres que alcançaram seus objetivos, independentemente da área em que atuam. Mas, mais do que isso, minha maior inspiração sempre veio de casa, da minha família. Meus pais, por exemplo, sempre foram meus maiores modelos. Minha mãe, com sua rede de apoio incondicional, e meu pai, que saiu do interior de São Paulo em busca de uma carreira de sucesso, sempre me mostraram o valor do esforço e da determinação. Essas histórias de superação dentro da minha própria família são o que me motivam a seguir em frente e buscar sempre mais.

Como você concilia a vida pessoal e profissional, especialmente sendo mãe?

Conciliar esses papéis é um desafio constante, mas o esporte me ajuda muito a manter o equilíbrio. Quando corro, por exemplo, desenvolvo o foco e a concentração necessários para atingir meus objetivos. Já o beach tennis me permite acalmar a mente e prestar atenção nos detalhes, como os movimentos e a respiração. Esses momentos de prática esportiva são fundamentais para que eu consiga desempenhar bem meus múltiplos papéis, tanto na vida profissional quanto na pessoal, especialmente como mãe de Gabriel, de 12 anos, e Helena, de 9 anos.

Qual é a mensagem que você gostaria de deixar para outras mulheres que estão buscando seu espaço no mercado corporativo?

Acredite no seu potencial e valorize suas raízes. A história de superação da minha família me mostrou que, independentemente das adversidades, é possível alcançar nossos objetivos. É importante se adaptar, aprender com as diferentes culturas e nunca perder de vista o que realmente importa para você. Perseverança e resiliência são as chaves para o sucesso.

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